Más de 2.000 personas con discapacidad encontraron empleo en Extremadura en 2016

Esto supone un 8,6%más que en 2015, de los que más de 330 contratos realizados a estas personas fueron de carácter indefinido, lo que representa el 14,5% del total de las incorporaciones de profesionales de este colectivo al mercado laboral regional, según datos de la Fundación Randstad.

Por provincias, Badajoz ha aumentado un 18,1% con respecto a 2015, mientras que Cáceres ha registrado un descenso de -12,8%

En España más de 81.900 profesionales de este colectivo han firmado un contrato, un 2,3 % más respecto a la cifra registrada el año anterior

Por CCAA, La Rioja y Cantabria son donde más aumentan las contrataciones, con variaciones positivas superiores al 20 por ciento respecto a 2015.

Le siguen Aragón (14,5%) y Canarias (11,1%), Galicia y Navarra, con un incremento en torno al 10 por ciento, mientras que se encuentran por encima de la media Extremadura, Madrid, Comunitat Valenciana, Castilla y León, Baleares y Castilla-La Mancha.

En el lado contrario, por debajo de la media nacional (2,3%), se encuentran Murcia (2,1%), Euskadi (1,3%) y Cataluña (1,2%), que experimentan los menores crecimientos.

En términos absolutos, Andalucía, Madrid y Cataluña son las regiones en las que más contracciones se han firmado, con 13.425, 11.828 y 11.323 respectivamente.

Las comunidades autónomas que se sitúan en los últimos puestos son Cantabria, La Rioja y Navarra, por debajo de las 1.500 contrataciones.

La Fundación Randstad, con motivo del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, que se ha celebrado el 3 de diciembre, ha elaborado un informe sobre el comportamiento de este colectivo de profesionales en el mercado laboral.

Fuente noticia: http://agencias.abc.es/agencias

Fuente imagen: http://www.entrevistadetrabajo.org